前陣子偶然看到一篇解析爆紅備審資料的文章：
爆紅備審資料，編排設計思路全解析！
讓我認識了袁詠祥這位破天荒以學測 48 級分成功錄取交大資工系的同學，大家有興趣不妨瀏覽一下，這份備審資料除了是這位同學他自己撰寫外，還有經由上面文章的作者協助編排設計過，非常有意思！
◆ 韋詠祥 交大資工備審資料 完整版：
https://img.sean.taipei/2019/05/nctu.pdf
不過老實說，備審資料是備審資料，審查的對象是大學教授，編寫時會較偏向內容豐富，排版緊湊的方向，闡述並整理多年來在學校的經歷、收穫與成果，與職場上的履歷，也就是所謂的 CV （Curriculum Vitae），是完全不同的概念。
以我擔任工程師的經驗來看這份爆紅的備審資料，其實一開始我是有點抓不到重點的。
這位同學經歷豐碩，才華與同屆的畢業生相比，絕對是非常突出的技術人才，甚至比許多科技業的前輩都還要優秀且積極。
但備審資料的編排過於華麗，有過多與他個人技能無關的 Logo 與圖示充斥在這份文件，洋洋灑灑 37 頁的內容，豐富到不知從何看起，相信交大的教授們也是花了許多時間去研究這份文件，才能夠了解這位同學與眾不同的高中經歷吧。
如果用同樣的思維去設計履歷，在職場上應徵工作會很容易變成遺珠之憾，因為 HR 沒有時間、也不一定會有耐心看完這麼多內容。
職場上為什麼需要 CV ？
CV 的編排方式與現在遊戲產業所提倡的一頁式企劃有異曲同工之妙，簡單來說，假如只能用一張 A4 的白紙，你會如何介紹自己或做出提案呢？
又或者說，假如今天要把這位同學的備審資料轉換為 CV ，應該就能很明顯看出這份文件有許多元素是冗贅不需要的，也有很多令人驚豔的經驗是可以被突顯出來的。
萊德整理了以下 10 項 CV 編排原則，讓讀者們當作履歷撰寫與設計的參考，這些是科技產業選人趨勢，如果太過特立獨行，有時候會得不償失喔！
此系列文章共有 3 個篇幅，撰寫的主要目的就是幫助社會新鮮人做一個求職上的引導，以萊德自身的經驗與想法做一個鋪陳，期待讀者在面對困難時能不忘初衷，見招拆招，順利找到自己的天職，有任何想法的讀者都歡迎留言交流喔！
【新鮮人求職必讀系列】
1. 給社會新鮮人的面試指南 & 心理建設
2. HR 母湯喔~ 「知道你很優秀，但就是不錄取你」 之 HR 經典語錄大全
3. IT 業面試大補帖 - 工程師的 CV 編排原則與面試考題集錦
【番外篇】
職場斷捨離的藝術-看到公司有哪些徵兆時，你應該考慮離職？（以 RD 為例）
【工程師 CV 編排原則】
1. 履歷只需要一頁
站在 HR 的立場就能知一二，企業用人真的沒有太多時間閱讀過長的履歷，所以請以一頁式 CV 為主。
2. 條列式或圖表式列出自己的技能，數字標示尤其吸睛
善用條列式編排會讓人感覺你做事很有條理、不急不徐，把自己擅長的技能按照熟練度條列出來，並用各種方式標註熟練程度，我有看過圓餅圖、百分比與星星圖示的用法，也有人會用 RPG 角色屬性圖的方式來設計 CV ，非常有意思。
此外，把自己的技能量化，善用數字或百分比表達自己的能力，絕對是最淺顯易懂的說明方式。
3. 一個段落介紹自己，用不同顏色的字突顯重點
CV 簡介自己只要用一個段落即可，文字請簡明扼要，應徵工作不是要寫自傳。
別忘了整份 CV 文字較多的區塊都要用不同顏色的字標示出重點喔！
4. CV 上面列出的專案不要以 2 個為限
專案經驗在工程師的 CV 上是不可或缺的，但請以最重要、最能夠佐證你專業技能的專案為主，放上圖片、專案名稱，以及條列式描述你在這個專案貢獻了哪些技能，以及專案上線後的成果。
成果一定要寫，不管國內外公司都一樣，注重結果大於過程，你用什麼技能反而是其次了。
5. 選擇性加上自己的 GitHub 、 StackOverflow 的個人頁面連結
這個部分要看公司，台灣會看的這方面資訊的科技公司其實不多，除了台灣公司普遍希望員工專注在專案上之外，另一個原因就是 HR 也看不懂XD
所以記住，這點需不需要做，首先是看公司有沒有要求，如果你應徵的並非外商公司，有放沒放基本上是沒差的，除非你在這方面的社群有用很多心思經營，才能顯得你戰功赫赫。
6. 加上作品集連結
工程師與美術設計師都是注重作品的職業，同時也是為自己的專業提供最好的證明，但不是放在 CV 上面，而是在 CV 利用超連結的方式，連結到另外一個網頁或是個人網站，列出自己過去所製作的公司專案或 Side Project 。
這部分是提供給對你很有興趣的公司一個入口，讓他們瀏覽你過去的豐功偉業，提升印象分數用的，若對你興致缺缺，有專業的 CV 也就足夠了。
7. 作品集卡片式編列最好
如果你會一些 HTML 與 CSS ，簡單做出一個卡片的樣式，把一個一個的專案資訊列在卡片上，當 HR 點擊卡片後，就直接連到那個專案的專屬頁面，讓他們可以瀏覽關於這個專案更詳細的資訊，進而直接使用/遊玩你的作品，或是在那個頁面放上商店連結開放下載。
在作品集卡片列出的資訊也不用多，一張圖片、專案名稱、一小段介紹就 ok 囉！
8. 得獎紀錄
假如你是一位很愛比賽的人，得獎紀錄是絕對可以放在 CV 上面的，別忘了一樣用條列式的手法，然後不需要簡介與照片，獎狀或證書也都不用放，版面占比不宜超過你的專業技能區塊。
9. 講師紀錄
又或者，你是一位熱衷於在社群分享技術議題的講者，跟作品集的概念一樣，放上你演講的 SlideShare 超連結在你的 CV ，提供一個入口讓對你有興趣的公司更加瞭解你吧！
10. 冗贅的圖示與照片都不要放
應徵工程師不需要過於花俏的履歷，整齊、條列、數字量化是最大宗、也是錄取機率最高的表現手法， HR 甚至是技術主管都不會 Care 你用的字型多麼有藝術感，或是版面設計的有多好看，這些都跟你應徵的職位沒有太多關聯。
假如你有放很多不必要的照片或是美化圖案，絕對要把它們拿掉，不然就喧賓奪主了。
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上半部簡單介紹了 CV 編撰的大原則與方向，你會發現，真正需要著墨的地方絕對是你專業技能那塊，其次是專案經驗，得獎、講者紀錄那些看似放很多會加分，但只要提一下就好，因為即使你寫的不多，只要有提到，對這方面有興趣的面試官也會主動問你更詳細的資訊喔！
如果你想要看一些範例，萊德推薦大家可以去瀏覽 CakeResume 上面的履歷與作品集，就會大概了解大家都是怎麼做履歷了！
接下來就是大家期待已久的工程師面試考題啦！
以下都是萊德親身經歷過，也精心篩選過的題目，由於我過去的經驗是應徵 Android 工程師， Android 相關的考題比例較高，雖然這些題目不一定會出現在你的考券或面談中，但絕對能夠檢視你的專業能力，並補足你尚未熟悉的技術知識，面試前多做功課，就不會被面試官洗臉，一問三不知囉！
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【Android 與 Java 相關】
1. 請列出 Android 四大基本元件，並簡述各元件的功能。
2. 請簡述 Android Activity 的生命週期。
3. 請簡述 Android Fragment 的生命週期。
4. 請問 Activity 與 Fragment 的生命週期兩者有何不同？
5. 請問在什麼情況下， Activity 會進入生命週期 onPause() ？
6. 請說明 Java abstract class 與 interface 有何功用？
7. 請問什麼是 Intent？如何接收 Intent ？
8. 請問 Activity 與 Fragment、Service 如何互相傳遞數值？
9. 請簡述哪些情況可能會產生 Memory leak ？在程式中如何避免發生 Memory leak 的發生？
10. 請問什麼情形需要使用 Multi-thread ？如何與 Main thread 進行溝通？
11. 請簡述 Android 的啟動模式。（standard, singleTop, singleTask, singleInstance）
12. 請說明 handler 與 looper 之間的關聯。
13. 請問 Android 提供了哪些資料儲存方式？
14. 請問什麼是「進程保活」？試簡述之。
15. 請簡述 Android 系統中的 process 與 thread 為何，並解釋兩者有何差異？
16. 請列出你使用過的設計模式（Design Pattern），並選擇其中一種舉例說明。
17. 請列出你使用過的框架（Framework）與第三方函式庫（Third Party Library），各別簡述其特性與優缺點。
18. 請問 Activity 可以沒有 UI 嗎？
19. 請問什麼是 ADB（Android Debug Bridge） ？請簡述之。
20. 請問 Application 可以有多少個 Task ？
21. 請問 HttpClient execute 回傳項目為何？
22. 請問 Android services 的 onStartCommand() 的回傳項目是什麼？
23. 請問 Android 專案目錄下面的「assets」其作用是什麼？
24. 請問 ContentValues 與 HashTable 的差異為何？
25. 請列出 Android 的四層架構。 SQLite 屬於 Android 框架的哪一層？
【C#】
1. 請說明下列存取修飾詞所代表的存取層級：
public
protected
internal
protected internal
private
private protected
2. 請問 String str = null 與 String str = "" 這兩者有何不同？請盡量使用文字或圖像說明其中的區別。
3. 請簡述類別（Class）與結構（Struct）的異同。
4. 請簡述何謂委託（delegate）。事件（events）是不是一種委託？
5. 請簡述何謂 Override ？何謂 Overload ？請簡述兩者的異同。
【C++】
1. 請簡述何謂 malloc 。
2.
char str[] = "funtown";
char *p = str;
請問 sizeof(str), sizeof(p), strlen(p) 分別為何？
3. 請撰寫一個 function ，輸入 2 個字串後，當字串相等時，回傳 0 ，不同時則回傳 1 。（請勿使用 strcmp 或是 memcmp 之類的函數）
【白板題】
1. 現有一副 52 張標準撲克牌，要洗牌後隨機平均發牌給 4 位玩家，請使用你擅長的程式語言實作之。請問你的程式時間複雜度（Big-O Notation）為何？
2.
int a[]={8, 13, 5, 13, 8};
陣列內除了一個數是單個，其他數都是成對的，請使用你擅長的程式語言寫出程式，印出那個只有一個的數字。請問你的程式時間複雜度（Big-O Notation）為何？
【數學與邏輯】
1. 現有一數列且規則為「1、1、2、3、5、8、13、21、34......」，請使用遞迴算法並用你擅長的程式語言實作之，求出第 100 位數為何？
2. 請使用你擅長的程式語言寫一支程式，當隨機輸入 5 個數字，需判斷是否為順子，如果是順子請 print 出來，例如：1、2、3、4、5 即為一種順子。
3. 求下列表達式的值，寫出你想到的程式實作方式。（至少一種）
1-2+3-4+......+m
4. 現有一數列內容隨機排序，請找出第三大的數字。（註：不能使用任何排序演算法，且方法要符合時間複雜度O(N)）
5. 袋子有 2 種顏色的球，取 7 顆，總共會有多少種組合？請用你擅長的程式語言寫出程式，列出所有可能的組合。如果要找出第 3 顆是什麼顏色的話，要如何找出？
6. 在屋子內有三顆燈泡，在屋子外有三個開關，你只能進屋子一次，且屋外看不見屋內，要如何知道哪個開關對應哪個燈泡呢？（註：不限開開關的次數）
7. A 說 B 在說謊， B 說 C 在說謊， C 說 A、B 都在說謊。請問到底誰在說謊？
8. 現在審問四名竊賊嫌疑犯。已知當中有一名是竊賊，還知道這四個人不是誠實就是說謊，請根據他們回答問題的結果中，判斷誰是竊賊。
甲說：『乙沒有偷，是丁偷的。』
乙說：『我沒有偷，是丙偷的。』
丙說：『甲沒有偷，是乙偷的。』
丁說：『我沒有偷。』
【程式語言與資料結構】
1. 請列出你知道的所有排序法，並選擇其中一種舉例說明。
2. 請使用你擅長的程式語言實作泡沫排序法（Bubble Sort）。
3. 請簡述何謂 Hash 。什麼情況會需要用到 Hash ？
4. 請說明「加密」（encrypt）與「雜湊」（hash）有何不同？
5. 請簡述何謂「鏈結串列」（Linked List）。
6. 請簡述何謂 Deadlock 。要如何避免 Deadlock ？
7. 物件導向（OOP）有哪些特性？請簡述之。
8. 何謂「封裝」、「多型」、「繼承」、「抽象」？請個別說明之。
9. 請簡述何謂 MVC 架構。
10. 請簡述何謂 MVVM 架構。
11. 請簡述何謂 MVP 架構。
【網路】
1. 請簡述你對 TCP/IP 的暸解。
2. 請列出並簡述 OSI 七層網路協定。
3. 請簡述你對藍牙（BlueTooth）的暸解。
4. 請簡述何謂 HTTPS ，與 HTTP 有何差別？
5. 請簡述何謂 RESTful API 。
6. 請說明 Session 與 Cookie 有哪些不同？
【資料庫】
1. 請簡述何謂 CRUD 。
【PHP】
1. 請簡述 $_POST ， $_GET ， $_SESSION 這三者有何差別？
【日常生活題】
1. 請說明電梯系統是如何運作。
2. 請說明自動販賣機系統是如何運作。
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除此之外，其實面試時有蠻多題目是無法用簡單的文字表達，有些甚至直接在試券列出一段程式碼，然後要求應徵者補齊不足的程式碼，達到題目的要求。
大部分面試官都是想要看應徵者的臨場反應，專業知識的考題都只是在測驗基礎能力而已，所以依舊需要透過每日大量的學習與消化，才能讓自己的知識量越來越豐富，如此一來，就不會太容易被問倒了！
最後，這系列文章已經到了尾聲，預祝所有看完這個系列文章的讀者都能順利找到理想的工作，有好消息也歡迎讓我知道沾個光喔XDDD
我們下次見~
【新鮮人求職必讀系列】
1. 給社會新鮮人的面試指南 & 心理建設
2. HR 母湯喔~ 「知道你很優秀，但就是不錄取你」 之 HR 經典語錄大全
3. IT 業面試大補帖 - 工程師的 CV 編排原則與面試考題集錦
【番外篇】
職場斷捨離的藝術-看到公司有哪些徵兆時，你應該考慮離職？（以 RD 為例）